5 типов влиятельных людей, с которыми стоит подружиться на работе

Ах, эти коллеги на работе! Как же важно не только хорошо выполнять свою работу, но и уметь подружиться с теми, кто влиятелен. Ведь в любом коллективе найдутся те, кто может помочь или, наоборот, создать проблемы. И как же интересно разгадывать загадки власти у коллег! Достаточно лишь посмотреть на должность человека, чтобы понять его влиятельность. Но чтобы узнать, действительно ли его слушают, придется немного пошерстить.

Давайте рассмотрим пять типов таких коллег-союзников. Во-первых, это «старички» — те, кто пережил все бурные изменения в компании и знает все её секреты. Они как историки производственных процессов: что можно изменить, а что уже нет. Эта информация особенно ценна для новичков. «Старички» могут рассказать обо всех подводных камнях и помочь разобраться в компании.

Второй тип — «тусовщики». Они знакомы со всеми и всегда на виду. Их уважают и ценят за обширные связи. «Тусовщики» могут не только познакомить с нужными людьми, но и повлиять на их мнение о вас. Они умело устраняют препятствия и поддерживают свою репутацию.

Третий тип — «сторожа». Они тесно связаны с высшим руководством и могут определять вашу встречу с начальством. Правильные отношения с «сторожами» могут открыть дверь к успеху.

Четвертый тип — «политики». Они знают, как играть корпоративные игры и добиваться успеха. У них есть власть и они готовы делиться опытом с теми, кто им полезен.

Пятый тип — «посредники». Они способны решать проблемы объективно и честно. Окружающие доверяют им за справедливость и ценные советы.

Итак, чтобы завоевать сердца коллег-влиятельных личностей, нужно быть самим собой, проявлять интерес и готовность учиться. Выберите правильное время для знакомства и покажите свое желание помогать. Так вы сможете стать необходимым союзником для каждого из этих типов коллег. Ведь в конечном итоге хорошие отношения на работе — это ключ к успешной карьере!